Meet The Team - Stefanie Zens

Bonjour et bienvenue au #TeamTuesday du groupe WENZEL . Aujourd'hui, nous recevons Stefanie Zens du service de la comptabilité salariale.

Bonjour Stefanie, bienvenue et merci pour ta participation ! Comment te sens-tu aujourd'hui ?

Bonjour, merci beaucoup, je vais très bien !

Super ! Tu es chez WENZEL depuis plus de 20 ans maintenant, aimerais-tu nous raconter ton parcours ?

Bien sûr, le chemin a été long, pour être honnête ! J'ai commencé en 1997 en tant qu'apprentie employée de bureau, puis j'ai suivi une formation de gestionnaire de paie, avant d'accepter un poste à temps plein dans ce domaine. De 2006 à 2008, j'ai travaillé en tant qu'intérimaire à la comptabilité financière, car j'étais en congé parental. À partir de 2013, j'ai travaillé à temps partiel dans le service de planification de la production. En 2015, j'ai rejoint le service des ressources humaines pour y apporter mon expertise et, depuis cette année, je suis principalement responsable de la comptabilité salariale.

Tu es certainement une femme aux multiples talents ! Quelles sont donc tes tâches quotidiennes en tant que gestionnaire de paie ?

Eh bien, je suis responsable de tous les aspects de la paie, comme la mise à jour des données de base du personnel, la déclaration aux organismes de sécurité sociale, la création de certificats et la gestion du temps des employés, comme les congés maladie, les vacances, les heures de travail, etc.

Nous savons tous que WENZEL est fier de son environnement de travail. Veux-tu partager ta propre expérience ?

Je m'entends très bien avec mes collègues et nous nous soutenons mutuellement du mieux que nous pouvons. Le sentiment d'appartenance et la chaleur dépassent tout. Mon père a travaillé 50 ans chez WENZEL et nous étions déjà invités à de nombreuses fêtes de famille WENZEL, c'est pourquoi je connais beaucoup de collaborateurs depuis mon enfance.

Wow, c'est tellement bon à savoir ! Alors Stefanie, merci beaucoup d'avoir pris le temps de répondre à nos questions.

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